全程導(dǎo)醫(yī)網(wǎng) 徐州心理頻道：為使新職工深入了解醫(yī)院文化、熟悉工作流程、提升職業(yè)素養(yǎng)，徐州市東方人民醫(yī)院于8月2日～8日組織開展了為期一周的新職工崗前培訓(xùn)工作，本期參加培訓(xùn)的新職工20余人。
8月2日上午，崗前培訓(xùn)班舉行開班儀式，院黨委書記張偉主持，各授課老師共同參會。張偉首先向新職工表示熱烈歡迎，之后集體觀看醫(yī)院宣傳片。張書記向新職工系統(tǒng)介紹了醫(yī)院歷史沿革、醫(yī)院概況、文化理念、取得的成績、未來發(fā)展規(guī)劃以及近期發(fā)展目標(biāo)。
張書記提出，五十年來，經(jīng)過一代代東方人精誠創(chuàng)業(yè)、銳意進(jìn)取，醫(yī)院持續(xù)發(fā)展、不斷壯大，順應(yīng)形勢謀劃發(fā)展思路，立足特色尋求突破，不斷改善就醫(yī)環(huán)境、提升患者就醫(yī)體驗(yàn)，特別是近幾年來，醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施、管理效能、服務(wù)能力建設(shè)均踏上跨越式發(fā)展的新征程。最后，張書記對新職工提出幾點(diǎn)要求：
一是做好職業(yè)規(guī)劃
對標(biāo)醫(yī)院人才培養(yǎng)發(fā)展規(guī)劃，樹立遠(yuǎn)大職業(yè)目標(biāo)，明確發(fā)展方向和路徑。
二是強(qiáng)化管理理念
不斷增強(qiáng)使命感、責(zé)任感，堅(jiān)守“合法、規(guī)范、效能、督查、問責(zé)”的醫(yī)院管理理念。
三是遵守崗位職責(zé)
愛崗敬業(yè)，牢固樹立“以患者為中心”的服務(wù)意識，竭盡所能為患者服務(wù)。
四是增強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作
提升向心力、凝聚力以及溝通協(xié)作能力，增強(qiáng)對醫(yī)院的認(rèn)同感、歸屬感。
五是加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)
加強(qiáng)廉潔自律意識，樹立良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，提高職業(yè)素養(yǎng)，提升醫(yī)療服務(wù)意識和能力。
六是堅(jiān)持終身學(xué)習(xí)
保持高度學(xué)習(xí)熱情，養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)習(xí)慣，快速完成自身角色轉(zhuǎn)變。
其后，各位授課老師結(jié)合各自崗位特點(diǎn)對新職工進(jìn)行了為期一周課程培訓(xùn)，本次培訓(xùn)內(nèi)容豐富、系統(tǒng)全面、實(shí)用性強(qiáng)，涵蓋醫(yī)院文化、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)、人事管理、科研教學(xué)、醫(yī)療法律法規(guī)、消防和安全生產(chǎn)、急救和心肺復(fù)蘇操作以及各科業(yè)務(wù)知識等。
通過培訓(xùn)，幫助新職工深入理解和掌握醫(yī)院文化、規(guī)章制度，為盡快適應(yīng)醫(yī)院工作環(huán)境、實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換、熟悉崗位職責(zé)與流程，提升綜合素養(yǎng)和專業(yè)技能奠定堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。
徐州導(dǎo)醫(yī)熱線：0516——85707122
