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            徐州市中醫(yī)院召開高層次人才培養(yǎng)工作會議

                全程導醫(yī)網(wǎng) 徐州中醫(yī)頻道徐州市中醫(yī)院2012年發(fā)展成績突出:榮獲全國衛(wèi)生系統(tǒng)先進集體,再次獲評國家三級甲等醫(yī)院,躋身全國地級城市醫(yī)院競爭力百強榜等。

              市衛(wèi)生局組織人事處處長曹洪偉

              如何在新的一年里實現(xiàn)醫(yī)院發(fā)展高位突破,醫(yī)院黨委制定了新的發(fā)展思路即通過“三個轉(zhuǎn)變”實現(xiàn)“三個提高”:轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,從規(guī)模擴張型轉(zhuǎn)向質(zhì)量效益型,實現(xiàn)醫(yī)院發(fā)展效率的提高;轉(zhuǎn)變管理模式,從粗放的行政管理轉(zhuǎn)向精細的信息化管理,實現(xiàn)醫(yī)院發(fā)展質(zhì)量的提高;轉(zhuǎn)變投資方式,從投資醫(yī)院發(fā)展建設(shè)轉(zhuǎn)向擴大分配,實現(xiàn)醫(yī)院員工待遇的提高。醫(yī)院各部門立即行動起來貫徹落實院黨委的工作精神,由院人才工作領(lǐng)導小組組織的“徐州市中醫(yī)院高層次人才培養(yǎng)工作會議”于 2013年1月24日在該院多功能會議室舉行,來自醫(yī)院各臨床醫(yī)技科室、職能科室50歲以下的高學歷高級職稱專家162人參加了會議?! ?/p>

             市中醫(yī)院院長王心力  

              市中醫(yī)院黨委副書記、紀委書記黃大文

              院長、院黨委副書記王心力說,去年以來醫(yī)院重點學科??平ㄔO(shè)、人才建設(shè)和科研創(chuàng)新實現(xiàn)了跨越式發(fā)展:

              一是醫(yī)院優(yōu)勢學科(???群基本形成,醫(yī)院26個臨床科室,有國家、省、市級重點???5個,心血管科為國家中醫(yī)藥管理局中醫(yī)臨床重點???皮膚科為衛(wèi)生部國家臨床重點???中醫(yī)專業(yè))建設(shè)專科;針灸科、皮膚科、護理學為國家中醫(yī)藥管理局重點??平ㄔO(shè)單位;肛腸科為省級重點???,中醫(yī)外科、風濕科為省級重點專科建設(shè)單位;脾胃科、呼吸科、腎內(nèi)科、內(nèi)分泌科、骨傷科、婦科等9個市級重點專科和建設(shè)單位,1個徐州市優(yōu)勢學科。

              二是醫(yī)院優(yōu)秀人才梯隊初具規(guī)模,醫(yī)院擁有高級專業(yè)技術(shù)人員162人,國家優(yōu)秀中醫(yī)臨床人才1人,省級領(lǐng)軍人才1人,省級優(yōu)秀臨床人才2人,省333工程重點人才2人,拔尖人才2人,省、市級名中醫(yī)15人,全國名老中醫(yī)工作室1個,省名老中醫(yī)工作室2個,醫(yī)學博士、碩士83人。目前醫(yī)院有70位專家分別在國家、省、市級學會183個專業(yè)委員會擔任職務,其中國家級學會專業(yè)委員會任職13人次、省級專業(yè)委員會任職99人次、市級專業(yè)委員會任職81人次,54名醫(yī)生獲南京中醫(yī)藥大學兼聘教學職務,奠定了醫(yī)療骨干的學術(shù)地位。

              

              心血管病科王忠良副主任中醫(yī)師

              三是醫(yī)院科研創(chuàng)新能力不斷提高,醫(yī)院參與了國家“973”計劃項目、國家科技支撐計劃、全國中醫(yī)藥行業(yè)科研專項項目、江蘇省科技廳課題,獲淮海科學技術(shù)獎二等獎1項(副部級課題),江蘇省中醫(yī)藥科學技術(shù)獎三等獎1項,徐州市新技術(shù)引進將1項,徐州市科技進步三等獎4項。醫(yī)院SCI論文2篇,實現(xiàn)了零的突破,全年發(fā)表國家省級論文50篇??萍贾我I(lǐng)作用日益彰顯,有力地促進了醫(yī)院學科發(fā)展與人才隊伍建設(shè),提升了醫(yī)院的綜合實力和影響力。

              王心力院長強調(diào),我們雖然取得了一些成績,但也面臨著嚴峻的形勢與考驗,從整個行業(yè)來看,新一輪以人才和科技為核心的行業(yè)競爭將日趨激烈。從醫(yī)院發(fā)展來看,面臨著場地、設(shè)備、經(jīng)費等科技資源不足的問題;管理體系、運行模式與醫(yī)學研究的快速發(fā)展、人才培養(yǎng)成長的迫切要求還不完全相適應;品牌學科、重大項目、標志性成果和高影響因子論文不多;人才隊伍的總量和質(zhì)量需要進一步提升;作為一所市級中醫(yī)醫(yī)院要躋身全國醫(yī)院的前列,需要付出更多的努力。在新的一年里,繼續(xù)大力實施“科教興院”和“人才強院”發(fā)展戰(zhàn)略,堅持“以用為本、創(chuàng)新機制、高端引領(lǐng)、整體開發(fā)”的人才工作指導方針,全面落實醫(yī)院中長期人才與科技發(fā)展規(guī)劃,加快建設(shè)人才培養(yǎng)成長體系,充分發(fā)揮人才引領(lǐng)學科的作用,為建成淮海經(jīng)濟區(qū)中醫(yī)醫(yī)療中心奠定堅實基礎(chǔ)。

              最后,王心力院長圍繞“高層次人才申報條件”為參會人員做了專題解讀,心血管病科王忠良副主任中醫(yī)師做了典型發(fā)言,市衛(wèi)生局組織人事處處長曹洪偉為徐州中醫(yī)院人才建設(shè)提出三點意見。

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